Christophe Wilcke : le plaisir de travailler pour les autres

Christophe Wilcke est né en 1977 à Verdun, dans la Meuse. Fils d’une pharmacienne, il a effectué ses études de pharmacie à la faculté de Nancy où il a obtenu son diplôme en juin 2002. « J’ai tout de suite travaillé en tant qu’adjoint, puis je me suis installé en octobre 2003 à Spincourt, un village situé dans la Meuse. J’étais associé jusqu’en 2016 avec ma mère et depuis qu’elle s’est retirée, je suis désormais le seul titulaire », explique-t-il.

Celle-ci étant déjà syndiquée à la FSPF, il n’a pas tardé à suivre son exemple. « Lors de l’assemblée générale des syndicats au printemps 2004, on m’a proposé d’être membre du bureau, j’ai accepté. » Un an plus tard, le président du syndicat de la Meuse ayant démissionné pour partir s’installer dans un autre département, Christophe Wilcke le remplace.

Rigueur et opiniâtreté

À 27 ans, il devient ainsi l’un des plus jeunes présidents sans que cela le perturbe particulièrement : « Pour moi, cela s’inscrit dans mes différents engagements puisque j’étais président de club sportif depuis neuf ans et élu au conseil municipal de Spincourt depuis 2001. Il s’agit de donner du temps pour le bien des autres, de manière désintéressée. On s’investit dans un but collectif et non individuel. C’est un plaisir de travailler pour les autres. »

En 2007, les présidents de départements de la région Lorraine lui demandent de devenir leur président, ce qu’il accepte. Ensuite, tout s’enchaîne. En 2010, lors de la constitution des URPS, le choix se porte naturellement sur lui pour prendre la tête de celle des pharmaciens de Lorraine. Puis, en 2015, lors de la fusion des régions, Christophe Wilcke devient président de l’URPS pharmaciens Grand Est.

« Cette mission représente a minima un temps plein, souligne-t-il. Heureusement, je ne suis pas tout seul, nous sommes une équipe. Trouver du temps passe aussi par la délégation de tâches aux autres membres du bureau. De mon côté, j’incarne une rigueur assez forte et parfois un peu têtue », sourit-il. Il en veut pour preuve son combat pour obtenir une rémunération pour le pharmacien référent en Ehpad. « Nous avons mis sept ans mais nous avons réussi ! », se félicite-t-il.

Expérimentations phares

À la tête de l’URPS, il lance de nombreux projets. « Nous avons notamment eu deux expérimentations phares en Lorraine dont la première vient de se terminer. Il s’agit du projet Sioux, des entretiens pharmaciens et médecins pour le suivi de patients ostéoporotiques. La seconde est la prise en charge de patients se présentant spontanément à l’officine avec des symptômes ORL de type mal de gorge », détaille Christophe Wilcke.

En 2018, l’URPS signe un contrat avec l’agence régionale de santé (ARS), prévoyant une enveloppe globale pour toutes les expérimentations menées par les pharmaciens. « De seize actions prévues au départ dans le contrat, nous sommes désormais passés à vingt-trois. »

Tester les évolutions du métier

Dans son officine, il a modifié la structure de son équipe avec une majorité de pharmaciens diplômés par rapport au nombre de préparateurs. L’objectif : « Pouvoir tester au maximum les évolutions du métier que je propose aux confrères. »

Quant à ses petites astuces pour tenir le coup avec un emploi du temps aussi chargé, elles sont frappées au coin du bon sens : « Il faut suivre les mêmes conseils que ceux que l’on donne à nos patients : bien manger, bouger, dormir. Cela me permet de trouver du temps pour m’occuper de mes deux enfants de 1 et 3 ans ! »